汇信国际(图)-泰赴日劳务蔬菜种植-泰赴日劳务

泰安出国劳务近年来人数有所增加，日本劳务和新加坡劳务仍然占泰安出国劳务的主旋律。泰安出国劳务在很大的方面解决了就业难的现状，虽然近日来，人才市场出现了短暂的招工难现象。

泰安出国劳务按照中韩雇佣制劳务合作实施流程，首批韩国语考试合格人员派遣相关工作已进入提交求职申请阶段。但据反映，泰赴日劳务工种，目前中韩两国一些企业、中介和个人假借中韩雇佣制劳务合作之名，以承诺加快办理赴韩手续或提高被雇主选中机率等为由，赴韩务工人员向其交纳高额代理费或手续费。为保护广大拟赴韩务工人员利益，避免不必要的损失，现特别提醒如下：

　 泰安出国劳务根据中韩双方政府主管部门签署的《关于输韩劳务人员的谅解备忘录》（以下简称《备忘录》），中国国际经济合作事务局（以下简称“经济合作局”）和韩国产业人力公团（以下简称“人力公团”）是双方政府的中韩雇佣制劳务合作具体实施机构，负责赴韩劳务人员的招募、选拔、派遣和接收等相关工作。

　 确定黑龙江省商务厅国外经济合作处、吉林省对外经济合作事务中心、山东省青州市外派劳务服务中心、河南省新县对外劳务合作管理局等四家单位为首批中韩雇佣制劳务合作地方公共机构，协助经济合作局开展上述四省劳务人员的行前教育等相关工作。其他任何企业、中介和个人均不得参与中韩雇佣制劳务合作。

中国公民哪些情形下不能出境？

出国劳务需谨慎，在泰安汇信国际的相关介绍中，有关出国劳务的信息越来越多，极力为广大的准备出国的朋友提供有价值的帮助，2013年7月1日正式实施的《中华人民共和国出境入境管理法》规定：中国公民有下列情形之一的，不准出境：

（一）未持有效出境入境证件或者拒绝、逃避接受边防检查的；

（二）被判处刑罚尚未执行完毕或者属于案件被告人、嫌疑人的；

（三）有未了结的民事案件，人院决定不准出境的；

（四）因妨害国（边）境管理受到处罚或者因出境、居留、就业被其他国家或者地区遣返，泰赴日劳务，未满不准出境规定年限的；

（五）可能危害国家安全和利益，有关主管部门决定不准出境的；

（六）法律、行规规定不准出境的其他情形。

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